Pallier une pénurie de main d’œuvre, recourir à du personnel hautement qualifié, développer de nouvelles expertises, accélérer une stratégie d’internationalisation : autant d'objectifs variés qui amènent de plus en plus d'employeurs français à recruter des salariés étrangers. A la lumière de la Loi Immigration...
Afin de vous aider à appréhender la réglementation en vigueur, d’optimiser vos process de recrutement et d’acquérir les bons réflexes pour sécuriser vos pratiques et éviter les contentieux,
Me Isabelle JAULIN GRELLIER, Avocat Associé au sein de l'équipe droit social du cabinet LAMY LEXEL,
vous propose un atelier en binôme avec Me Jérôme DRAHY, Avocat pratiquant exclusivement en droit des étrangers et de l'immigration.
Par une approche méthodologique et participative, cet atelier abordera tous les aspects juridiques et pratiques de la collaboration en entreprise avec les salariés étrangers.
Cet atelier aura lieu le 17 octobre 2024 de 9h à 17h, à Paris 8ème (métro Saint Lazare) sous réserve d'un nombre minimum de participants.
Plan complet : à télécharger ici !
Exemples de questions abordées
- Dans quelles situations l’obtention d’une autorisation de travail est nécessaire ? Quand et comment effectuer cette demande ? Quelles sont les conditions pour l’obtenir ? Que faire en cas de refus ?
- Dans quelles situations l’obtention d’une autorisation de travail n’est pas nécessaire ?
- Comment embaucher un salarié étranger à la suite de son stage d'études ?
- Quelle est la situation des salariés de nationalité britannique depuis le BREXIT ? Quelle est la situation actuelle des salariés ukrainiens ?
- Que faire dans l’attente du renouvellement du titre de séjour d’un salarié ? Comment réagir en cas de refus de renouvellement ?
- Quel process mettre en place pour éviter les situations contentieuses ?
Les +
- Atelier « Double regard » abordant les aspects droit du travail et droit des étrangers
- Apport des connaissances fondamentales, à jour des dernières modifications législatives, règlementaires et jurisprudentielles
- Approche méthodologique illustrée de nombreux exemples issus de la pratique de deux avocats
- Partage d’expérience entre participants
- Remise d’un support
Coût de l'atelier
1100€ HT / personne
Session intra-entreprise sur devis
Public
Directeur juridique, responsable juridique, juriste
DRH, RRH, chargé de recrutement
Responsable et collaborateur en matière de mobilité internationale