En participant à cet atelier, ils bénéficieront :

• d'une vision globale des fondamentaux en matière de relations individuelles du travail, à jour des dernières évolutions législatives et jurisprudentielles : ce qu'il est possible de faire ou pas, les pièges à éviter, les situations à risque… 
• d'échanges et de partage d'expérience entre professionnels
• de l'expertise d'un avocat en droit social

Cet atelier est aussi un levier pour développer les compétences de vos collaborateurs dans l'optique de leur déléguer certaines attributions et responsabilités associées. 
Il sera dispensé par Marion Beaudot, Avocat Senior Manager au sein de LAMY LEXEL

En pratique...

Un atelier d'une journée, de 9h à 18h
Format présentiel à Lyon au sein des locaux de LAMY LEXEL.
Nombre limité de participants
Apprentissage technique et retour d'expériences pratiques
950€ HT (1140€TTC) par personne

Contactez-nous pour connaître la date de la prochaine session !

Les objectifs 

1 Acquérir les essentiels de droit du travail et les mettre en pratique
2 Développer les bons réflexes au quotidien et sécuriser les pratiques
3 Identifier les situations à risques et prévenir les contentieux 

À qui s'adresse cet atelier ?

Opérationnels RH
Managers
Dirigeants
Toute personne amenée à traiter de sujets de droit du travail
Prérequis : aucune connaissance spécifique n'est nécessaire

Les avantages

Apport des connaissances fondamentales, à jour des modifications législatives, règlementaires et jurisprudentielles.
Un déroulé pédagogique simple et efficace pour une mise en œuvre immédiate en entreprise
Animation sous une forme interactive, avec exemples concrets et échanges d'expérience entre les différents participants
Remise d'un support 

Pour approfondir

Pour un tour d'horizon complet du droit du travail, cette journée pourra être complétée d'un atelier sur : 

• L'essentiel en matière de santé et sécurité (obligation de sécurité, registres obligatoires, accidents du travail, maladies professionnelles, accidents de trajet, pratiques managériales à risques, …) 
• L'essentiel des relations collectives dans les entreprises de moins de 50 salariés 
• L'essentiel des relations collectives dans les entreprises de plus de 50 salariés 

L'intervenant

Marion BEAUDOT, avocat associé, conseille les entreprises dans la dimension conseil de leur activité sociale. Elle assiste les juristes, les équipes RH et les dirigeants dans la gestion sociale de l’entreprise (motivation des salariés, gestion des effectifs, évolution de la politique RH, santé et sécurité…) et dans leurs projets stratégiques (audit social d’acquisition, restructuration d’entreprise…).